Mujeres conductoras reciben capacitación y exponen desafíos ante nueva ley laboral

Ciudad Juárez.- Alrededor de 26 mujeres que laboran en plataformas digitales participaron en una capacitación urgente sobre derechos y obligaciones derivados de la reciente reforma a la ley de seguridad social laboral, vigente desde el 22 de junio.

El taller fue convocado por Ivette Guadalupe Pichardo Contreras, fundadora del colectivo “Conductores Por Juárez”. En entrevista señaló que ese día se publicaron los apartados finales que regulan las prestaciones laborales en plataformas, como el acceso al IMSS y otros beneficios sociales.

Durante la jornada, se abordaron temas como la cobertura parcial del seguro y la desprotección ante incidentes como asaltos o robos durante el servicio. Las asistentes manifestaron preocupación por vacíos legales: el seguro cubre únicamente cuando hay pasajeros, dejando sin respaldo los tiempos de espera. También denunciaron la falta de claridad en la cancelación de cuentas por parte de las empresas.

La Fundación Abina y la Asociación Civil Letos respaldaron la actividad, enfocada en informar a las conductoras y generar propuestas ante una reforma que, señalaron, carece de enfoque de género y no contempla situaciones como acoso, robos o afectaciones financieras derivadas del servicio.

Pichardo destacó que una de las principales demandas es mayor seguridad. Anunció que el colectivo resultó beneficiado con un presupuesto participativo y que se instalarán botones de pánico y sistemas de monitoreo como parte de una prueba piloto. La intención es incidir en futuras modificaciones legales que reconozcan los derechos laborales de las conductoras antes de que la reforma quede firme.